




本所動態
江三角×外企德科 “疫情期間增效降本”分享會圓滿落幕
2020-06-05
2020年6月2日,上海江三角律師事務所與外企德科共同舉辦了“疫情期間降本增效”主題分享會。
屈律師與HR高管探討案例
01
本次分享會,聚焦后疫情時代企業降本增效的方法和常見的風險,為我們分享的兩位嘉賓分別為 屈曉蓉律師 和 陳曉潔女士:
屈曉蓉
Cathy Qu
上海江三角律師事務所
副主任、高級合伙人
陳曉潔
Vivian Chen
外企德科
薪酬解決方案總監
02
簽到臺
精美點心
致辭開場
下午2點,分享會準時開始。
江三角律師事務所國際業務拓展經理 Normand 致辭開場,感謝FESCO Adecco一直以來對我們的支持與幫助。
雙方在常年的戰略合作中相互學習、相互督促、相互促進,我們也希望在后疫情時代可以進一步開展深入合作。
Normand Gauthier致辭
來自外企德科的 陳曉潔 女士向參與本次活動的HR負責人們進行了經驗分享。
內容涵蓋疫情期間社保減免政策、殘保金政策、穩崗補貼政策、企業培訓補貼政策等。
陳女士的分享內容真實、覆蓋面廣、角度多維,不難看出其在人力資源及用工方面的專業以及對待分享會的認真態度。
陳曉潔女士分享經驗
來自江三角律師事務所的副主任、高級合伙人屈曉蓉律師。
屈曉蓉律師從法律層面,向與會的HR高管們分享了疫情影響下工資調整及人員優化,包括工資調整的方式、人員優化的路徑和談判前期準備工作等。
屈律師表示:企業如果希望合法合規的降薪、減員或者停工停產等,只要掌握了方法,由專業的人做專業的事,就不難。
期間,與會的HR高管們也紛紛向屈律師討教如何從法律層面解決各種疑難雜癥。
鑒于屈律師久經戰場、經驗豐富且專業度極高。經過初步溝通后,諸位HR高管們也相繼的分享了自己遇到的問題、以及如何解決的。
與會HR高管相互分享案例
最后,屈律師預留了部分提問時間。與會的HR高管們也表示:今年因疫情影響,企業多多少少都會受到波及,有好的方向,也有壞的情況發生。
不管是面對何種情況,對HR們來說,當下遇到的緊急法律問題永遠是最棘手的,并且因為中國各個省份的規章制度和裁審口徑均有不同,這也令這些大型企業在面對跨地區甚至是跨國的人員管理時容易踏入誤區。
在這種情況下,就需要與專業度高、經驗豐富、資源充足的團隊合作,把專業的事交給專業的人。
03
關于我們
On June 2, Shanghai River Delta Law Firm and Fesco Adecco organized an event ofCost-Control During COVID-19. During this exclusive close-door event with HRleaders, Ms. Cathy Qu, Vice-President and Senior Partner at River Delta, andMs. Xiaojie Chen, Director of Payroll Solution Center at Fesco Adecco introducedsalary adjustment and personnel optimization, negotiation preparation andsocial security relief policy during the outbreak.
Theevent was a success, the brilliant speech by both speakers and the practicalknowledge of the attending HR leaders led to a deep and insightful discussionon COVID-19 implication for HRs.
文稿:蘇伊偉 | Normand | 袁誠
圖片:袁誠
責編:袁誠
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